对年轻人不太友好的2018年就要过去了 ，年终总结，绩效评比，伴着父母的催婚和丈母娘的逼问一道而来。
年轻的我们不管如何农药吃鸡，吸猫遛狗，聚会喝酒，终究逃脱不了现实的枪口：
今年赚了多少钱？
现在存了多少钱？
年初的目标实现了吗？
明年，你的工资能涨多少？
同学聚会上，你是最穷的那个么？
作为大部分人的主要收入来源，工资是每个人，尤其是年轻人最关注的话题之一。
BOSS直聘戏精编辑部调取了平台上2018年1月1日至11月底的数据进行分析，整理出以下数据干货，希望能给大家一些参考，也期待让大家的2019更有盼头。
当然，也可能带来更多焦虑。但焦虑带来压力，压力带来动力，动力带来更好的改变，不是么？
【地域篇】
目前为止，爱因斯坦的相对论可以解释90%以上的物理疑问，包括薪资。
我们常说，赚得多还是赚得少，要看你在什么地方，这也是相对论。就如下面这份《2018城市平均薪资榜单》，很多人念念以求的“月薪过万”，在大部分城市都是高薪，但在北京和上海，仅仅是平均水平，而已。
郑州平均月薪6279元，一年不吃不喝勒紧裤腰带，攒下一年的工资，想买房？贷款证明都开不下来……
按照上图所示薪资计算，我们得到另外一份榜单，即《2018年薪买房平米数榜单》。
如果单纯以此衡量生活压力指数，那么，银川年轻人的压力应该是的，平均一年薪水可以买房12.63平米，当然，如果银川年轻人在北京工作，赚北京的工资，买家乡的房子，可能幸福指数会更高。
北京、上海年轻人购房压力巨大很容易理解，毕竟前二的城市。
在郑州的你，一年下来工资能买4.55平米吗？（不好办吧，还要不吃不喝）
【岗位篇】
接下来这份《2018岗位平均薪资榜单》集结了平台上均薪的30个岗位，领跑榜单的是平均月薪高达30k的架构师，事实上，小编认识的架构师都不止这个数哦，占据榜单半壁江山的主要是技术相关职位，看完是不是想着回炉重造下？
你的岗位上榜了吗？没上榜也没关系，小编还为你整理了一份《平均薪资增幅榜单》。
想知道与你同岗位不同工作年限的同行都赚多少钱？这份涨幅表格能带来有力的参考！
理论上来讲，工作年限越久的人，工作经验越多，也就越值钱，但是，工作经验丰富与否是不能完全与工作年限划等号的，千万不要以为自己只要熬年头工资就能随之上涨。
以技术为例，每上升一个Level，所需专业能力和综合能力都呈指数级增长，有些人做了十年，仍然是普通工程师，有些人只工作两年就做到了CTO，就是这个道理。
【行业篇】
最后我们关注一下《2018行业平均薪资榜单》。
数据显示，员工均薪过万的细分行业有5个，其中3个为互联网相关行业，就算是盘踞榜单前列的基金和保险两大传统行业，也正在被第三方支付等新兴的互联网金融服务提供者逐渐渗透并撼动着。
求职者想要俘获高薪，拥抱网络，拥抱时代，拥抱科技，已经成为必然趋势。
看完这份榜单，你觉得你的工资该涨了么？
亦或者，又拖了人民的后腿？
每年的平均工资公布后，不少人都感觉“被平均”，觉得自己的薪资达不到这一水平。对此，国家统计局表示：
平均工资指的是报告期内工资总额/报告期平均人数，工资总额是指本单位在报告期内(季度或年度)直接支付给本单位就业人员的劳动报酬总额，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。
工资总额还是税前工资，包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的个人所得税、社会保险金、住房公积金等个人应缴纳部分。
一些地方也对平均工资进行了进一步的解读。重庆市统计局认为，用平均工资数据反映个人工资水平存在局限性。
由于工资分布是典型的偏态分布，即少数人工资水平较高，多数人工资水平较低，所以多数人的工资水平会低于平均工资。
因此，从个人角度看，工资水平及增长速度会因所属单位的行业、地区、性质、企业效益及个人所在岗位的不同而感受不同。
嗯.... 很有道理的样子，你觉得自己有没有被平均呢？
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